如今看来。

自己。

好像一直都小看了这位小朋友。

“员工和公司，其实有很多种相处模式，有人把公司当成了混日子，领工资的地方，有人把公司当成了家，与有荣焉的那种。”

“这两种截然不同的态度，其实是相互的，至少对于大多数人来说。”

“投桃报李，对于很多人都适用。”

“而既然要把公司塑造成员工心目中的家，那最好的办法，就是让这个家变的有温度，有热情。”

“何况……”

顾修说道：

“这次的成绩，我不觉得，有什么不好的。”

（跨年了，新年好鸭，晚点还会有一章）
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